Saturday, June 7, 2008

郭台銘持有鴻海股票近70萬張,市值約1230億元,這還不包括鴻準、廣宇、群創等公司的持股

June 2, 2008

覓才接班 鴻海要設大學

  資料來源: 世界新聞網 | 關鍵字: 台大相關新聞 | June 2, 2008


覓才接班 鴻海要設大學

【本報台北二日電】鴻海精密董事長郭台銘今日上午表示,將於7、8月間,將與台大共同宣布設立「鴻海大學」,做為鴻海中高階層幹部的訓練計畫,據了解,鴻海大學真正的任務是,以理論加實務,挑選出鴻海的真正接班人。
郭台銘表示,該項計畫將於7、8月間與台大共同宣布。計劃在下半年正式啟動這項鴻海大學計畫。

這 項鴻海大學計畫,是鴻海董事長董郭台銘與台大副校長湯明哲共同決定,據悉,這項鴻海大學,郭台銘將聘請與借調台大EMBA最有名的管理學李吉仁博士,這位 李博士最擅長的科目是組織管理、專業分工與競合策略新興市場經營策略,該項鴻海組織與接班訓練計畫將由李博士所率領的教授團隊出任,而這項計畫,為期三 年,將與鴻海郭台銘接班計畫連結。據悉,這項鴻海大學主要任務,除了企業管理的組織外,接班是最主要的任務與工作。由於鴻海目前共有12 個企業事業群,今年,郭台銘啟動交棒第一階段計畫,12 人CEO小組,12位CEO共治的情況,且面臨今年的環境不佳,更要經過兩次的「爭權奪利」,激烈淘汰與競爭,才能勝出成為鴻海集團真正的接班人。

郭台銘開出的接班人條件是:一、年齡限制在50歲以下。二、有能力管理與經營一個三千億元營收事業群,且要每年成長30%,且要能賺錢。三、要有國際運作的經驗。

鴻海接班計畫是由第一階段的12人CEO小組邦聯制,到第二階段切割成3-4個集團化,郭台銘表示,若能運作順暢,將進入第三階段,他將完全退出鴻海集團的經營,正式交棒。目前這個時間尚未決定,將視第一階段 (6年),以及思考中的第二階段的運作而定。

在同時間,同時進行接班人訓練,由第一階12人CEO小組,表現出色者就晉級為第二階段「3-4Group的Leader」,這3-4名領導者彼此競爭後,出線的就是郭台銘的接班人。

2008-06-02



June 2, 2008

郭台銘:我仍是鴻海的Chairman

  資料來源: 聯合晚報 | 關鍵字: 台大相關新聞 | June 2, 2008

郭台銘:我仍是鴻海的Chairman

【聯合晚報╱記者嚴珮華/台北報導】 2008.06.02 03:02 pm

鴻海集團董事長郭台銘宣布今年4月1日起,啟動退休三部曲,進入「準退休階段」。今日上午股東會中,小股東針對郭台銘退休計劃提問,郭台銘回應目前退而不休,仍是鴻海的Chairman,小股東問:「那你不是等於沒有退休? 」郭台銘則笑一笑,未予以任何回應。

退而不休,財產一分為三

郭台銘擬定退休計劃將財產一分為三,分別投入以科技研發、教育藝文、醫療生技為主的領域。郭台銘表示,今年已花很多時間在醫療方面。

郭台銘持有鴻海股票近70萬張,市值約1230億元,這還不包括鴻準、廣宇、群創等公司的持股,他將用捐贈股票及所產生的孳息籌措醫療慈善款。

教育藝文方面透過所轄基金會運作,由其女郭曉玲負責,郭台銘要求郭曉玲以企業精神打理基金會。之前,郭台銘更表示,退休之後要拍100部電影,令電影界相當振奮。不過,郭台銘今年花更多的時間是在醫療生技上面。

打擊癌症!邁向醫療生技

由於郭台銘在近5年內,其父、其妻、其弟相繼過世,其中,妻子林淑如、胞弟郭台成都死於癌症,郭台銘化小愛為大愛,打擊癌症決心堅定,加上他發現醫療生技產業更是未來的明星產業,令郭台銘的退休布局,全力向醫療生技邁進。

郭台銘說:「弟弟的生病,讓我看到醫療產業的機會。」關鍵零組件、硬體與供應鏈是鴻海的主要核心價值。郭台銘說,「我要以光、機、電整合技術,配合軟體開發,用PC(電腦)的手法大量製造,將本求利,降低醫療設備的生產成本。」

郭 台銘化為實際行動,去年以永齡基金會名義捐款150億元給台灣大學,創下國內對大學的最高額捐款,其中實務捐款100億元計算,預計在兩年內協助台大興建 五百床病床規模的癌症治療中心及質子中心(Proton Center)的設備與建物,提供腫瘤教學、研究與防治功能,台大則無償提供台大醫院公館分院園區四公頃土地及建物,供相關醫療機構及其合作項目使用。目 前永齡醫療基金會會址已設立至台大,而台大有一批醫學系的教授已進駐其基金會,協助計劃。另外50億元則用來發展癌症和生醫工程領域的合作研究計畫。

【2008/06/02 聯合晚報】@ http://udn.com/


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